Good pay - Sales Advisor Horace Employee Review

Dotation 157 euros Ticket resto

Salaire misérable, mensonge sur les primes, dimanche majorés uniquement à 50% Management toxique, manque de bienveillance et de reconnaissance Rabaissement, manager malhonnêtes souvent absent, culture du non dit Turn over elevé Perte de motivation au fil du temps, rupture abusive de période d'essai

• Une marque avec une image forte et un projet qui peut être motivant au premier abord • Des équipes composées de profils compétents, investis et engagés • Un environnement qui peut permettre d’apprendre rapidement sur certains aspects opérationnels • Une expérience qui peut être formatrice en début de parcours

• Décisions très centralisées, laissant peu de place à la contradiction • Culture du non-dit et difficulté à exprimer certaines préoccupations • Manque de reconnaissance et d’écoute face à l’investissement fourni • Turnover important observé au fil du temps • Écart marqué entre l’image externe et la réalité interne • Accompagnement RH pouvant sembler limité sur des sujets importants • Difficulté à se projeter sur le long terme dans l’entreprise