Pros
Non si ha l’impressione di essere un numero.
Possibilità di parlare con il proprio responsabile e direttore, sono persone con cui si ha a che fare.
L’azienda di solito è interessata ad assumere a tempo indeterminato, specialmente i giovani.
Cons
Molte cose interne all’azienda sono gestite in modo disordinato, non si capisco bene alcuni ruoli.
Gli stipendi sono medio/bassi,.
Per i giovani che hanno tanta voglia di fare, c’è poca fiducia e poca possibilità di avere responsabilità.