A good place to start - Software QA Engineer Agrotis Employee Review

Colegas de trabalho amigáveis e responsáveis, alguns gestores são muito bons

Muitas decisões feitas sem planejamento

Oportunidade de aprendizado prático devido à alta demanda e contato direto com o setor. O time operacional é unido e colaborativo, sendo o ponto de apoio fundamental para que as entregas aconteçam.

A alta gestão e o RH apresentam dificuldades em separar decisões estratégicas de subjetividades pessoais, gerando um ambiente reativo e pouco focado em indicadores de desempenho reais. Há uma ausência crítica de processos estruturados, o que exige esforço desproporcional dos colaboradores para manter o fluxo básico de trabalho. Além disso, existe um desrespeito frequente ao direito de desconexão, com demandas em horários inapropriados. Além da falta de maturidade na gestão de demandas, o que gera sobrecarga crônica e desrespeito aos limites profissionais. Por fim, a cultura organizacional carece de mecanismos de compliance eficazes, com relatos de condutas inadequadas e de gênero sendo minimizados ou relativizados pela liderança ao invés de serem tratados com rigor institucional.