somente apresentações e questionamento sobre experiências anteriores. se levantar e fazer sua apresentação pessoal para ser verificado pela avaliadora em qual perfil se encaixa.. ativo ou receptivo. depois uma breve conversa com o supervisor da área com as mesmas perguntas sobre experiências antigas

rapida, bom processo seletivo, diretos e explicativos. Poderia ser mais detalhado nas operações disponiveis. Falar melhor sobre os beneficios e descontos. Sobre treinamento e mais ajuda antes de assumir ligações