appel RH préqualification
RH entretien (tests, anglais, parcours)
puis entretien technique avec un manager, pour un poste d'ingénieur cet entretien et déterminant et le niveau technique exigé est assez élevé
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I interviewed at Safran (Colombes)
Interview
3 entretiens : 1 avec le manager (discussion du parcours technique et du poste) puis pré-qualification RH (motivations) puis entretien RH groupe avec debriefs analyse comportementale et test en anglais