Patyka interview questions

4 entretiens : - entretien téléphone avec les RH - entretien physique avec futur manager et DRH - entretien avec futurs collaborateurs (2 directeurs de 2 services différents) - entretien avec les 2 dirigeants

Contacté par un cabinet de recrutement, ils ont reçu mon cv et m'ont ensuite demandé un rdv physique. J'étais déjà en poste dans une société. J'ai rencontré 1 des dirigeants, puis un second dans la foulée après validation du premier. Tout semblait ok malgré un discours un peu étrange de la direction visant presque à décourager le candidat "ici on ne compte pas les heures, nous sommes très exigeants, l'excellence attire l’excellence, nous serons intransigeants". Pas tout à fait un discours qui pousse à se faire déloger de son poste pour venir chez eux. Demande de plusieurs références sur des jobs précédents et questions insidieuses "et si je l'appelle il me dira du bien de vous ou cela risque de vous porter préjudice ?"... Cependant le projet était beau et donnait envie de continuer le processus de recrutement. Le dirigeant m'a dit m'appeler pour me présenter aux directeurs des autres services dans les jours à venir. Plus aucune nouvelle ensuite. J'ai relancé la recruteuse à plusieurs reprises, sans aucune nouvelle d'elle ou de Patyka. Très incorrect donc.