NumSpot Software Engineer Senior interview questions

L’approche RH était bonne, mais la suite du processus de recrutement a été très décevante. Après un échange avec un Product Owner et un lead technique, un test à réaliser à domicile m’a été proposé sous forme d’application. Malheureusement, l’évaluation manquait d’objectivité, avec des remarques sur des fonctionnalités qui n’avaient même pas été demandées. Le feedback reçu était également trop superficiel. Je regrette d’avoir été jusqu’au bout de l’exercice, car cela s’est avéré être une véritable perte de temps.