A entrevista ocorreu primeiramente com o gestor da vaga, com perguntas relacionadas ao profissional e pessoal do entrevistado. Em seguida, houve entrevista com a Head. A conversa foi voltada principalmente ao histórico profissional e experiências na área de melhoria e processos. Por fim, houve entrevista com RH com abordagens da empresa, principalmente relacionado com assuntos de benefícios e dúvidas.

Foi um processo muito acolhedor, foi muito bom me sentir a vontade e em um clima aberto e descontraído, tanto os gestores quanto a recrutadora foram incríveis e me passaram muita confiança no propósito da empresa e eu abracei a causa já no processo seletivo