I applied online. The process took 1 week. I interviewed at Enel X Way (Rome) in May 2021
Interview
Test online di difficoltà semplice con domande di logica e semplici proporzioni ed equazioni da risolvere senza calcolatrice.
Successivamente colloquio Tecnico e con HR insieme, prima una fase introduttiva dell'HR poi introduzione dei due responsabili tecnici della loro struttura e successivamente domande di probabilità e statistica. Per finire domande "scomode" dell'HR
Interview questions [1]
Question 1
Colloquio tecnico: Definizione distribuzione di probabilità univariata e multivariata, formula per il valore atteso di una somma di variabili non indipendenti. Formula per la densità di una distribuzione gaussiana bivariata.
Quale stimatore utilizzare per la stima della correlazione tra due gaussiane e facoltativamente che distribuzione ha questo stimatore.
Colloquio HR contestuale: Quando e perché hai detto di no al tuo capo attuale?
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at Enel X Way (Rome) in Oct 2022
Interview
A nice people business partner called me and introduced me to the role and the company. In the second call, I met another architect for the technical interview, then, in the last call, the program director presented the project.
I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at Enel X Way (Dublin, Dublin) in Feb 2024
Interview
All good pleasant experience. Friendly staff. 3-4 interviews and HR Screening. Would recommend this company. More focused towards e-mobility sector knowledge. I was made very comfortable throughout the process. No offer but my experience was overall positive.
Interview questions [1]
Question 1
What projects did you manage in your last role, clients Ive worked with, how did I go about decision making process etc?