DFS Deutsche Flugsicherung interview questions

Ich wurde zum Gespräch vor Ort eingeladen, für die anschließende Absage kam eine generische Mail. Der Prozess ist innerhalb des Unternehmens für verschiedene Praktikumsstellen uneinheitlich. Das finde ich unprofessionell. Ein Gespräch eine andere Praktikumsstelle wurde online geführt und telefonisch abgesagt, was wesentlich freundlicher und angenehmer war. Im Vor-Ort-Gespräch wurde deutlich gesagt, dass man das Maximum aus dem Praktikanten für das Unternehmen rausholen möchte. Man wurde deutlich später als vereinbart vom Treffpunkt zum Gespräch abgeholt und hinterher diskutierten die Gesprächspartner wer mich wieder zurückbringen "muss" weil eigentlich keiner Zeit dafür hatte. Insgesamt schlechte Candodate Experimente und unprofessionell uneinheitlich Prozess. Mein Eindruck war, dass man sich für einen ziemlich tollen Arbeitgeber hält, aber der Behördencharakter im Rekrutierungsprozess schimmert auch nach 30 Jahren noch durch. Die angeforderten Unterlagen unterschieden sich auch bei beiden Stellen stark. Hier bräuchte es frischen Wind, modernere Perspektiven (weniger eigene Gewächse) und einheitliche Prozesse.

Persönliches Gespräch, Rundführung, Probelauf im Simulator, Funksprechprobe, Dienstplanvorstellung u. aufklärung über Konditionen und Vertragsbedingungen. Leider nicht wie in der Stellenanzeige beworben. 6 Monate befristet um Tarifverträge zu umgehen und niedrige Löhne zu zahlen