1-avaliação do currículo plataforma gupy 2-teste através de formulários plataforma gupy 3- entrevista coletiva com testes (corrida de carros, e cobra cega com fósforos) 4- entrevista com rh e gerente da agência.

O processo de entrevista começou com o cadastro da candidatura na plataforma Gupy. Após essa etapa, foi realizado o teste de fit cultural para avaliar alinhamento com os valores da empresa. Em seguida, participei de uma entrevista online com o RH, depois uma conversa com o gerente da agência e, por fim, uma entrevista final com o gerente geral.