Zuerst kam die Vorstellung der anwesenden Personen. Dann hat sich der Bewerber vorgestellt. Sogleich wurde nach der Begründung für die Bewerbung gefragt, also warum bei uns beworben? Es folgten inhaltliche Details zum Aufgabengebiet und Verantwortungsbereich. Danach wurde Small-Talk gehalten. Darauf nach der Gehaltsvorstellung gefragt und dann kam der Abschluss.